2020年8月22日上午，太阳集团tyc9728再一次邀请熊辉教授作精彩报告。报告聚焦“Common Issues in Writing Research Papers”。熊教授以其扎实的科研基础，丰富的教书育人经验，从审稿人、导师和员工等多个角度为我们分享如何撰写一篇高质量的学术论文，指导大家在科研道路上不断精进。本次讲座由太阳集团tyc9728副经理金澈清教授主持，在中山北路校区逸夫楼报告厅举行，并通过Bilibili平台进行线上同步直播。
熊辉教授首先告诉我们如何审视一篇论文的质量。熊教授给出了两种级别的“美”：Look Beautiful。即整体看起来，论文中该有的元素都有，理论方法上拥有创新点，实验与证明部分充分完善等。在投稿时满足这一等级是先决条件，也是基本要求。更高等级的“美”是：Truly Beautiful，即有深度有内涵的文章。其主要表现在三个方面： generality，depth，sustainability。
随后，熊辉教授整理了现阶段我们在论文写作和投稿方面经常遇到的9种问题，并分别给出具体原因和详细的解决方法。在选择研究方向前，我们需要去调研该领域是否过度热门、是否能够落地应用到工业界、是否能够在自己现有的资源平台上完成理论和实验验证。熊教授强调，热门的研究内容很难与别人做的不同。在自己的数据资源、计算资源等不充分的条件下，我们要尽可能避免与大厂竞争。熊辉教授着重强调选题的重要性，并对如何选择一个研究问题提出建议。他认为一个研究问题如同一个战场，真正的做研究不是要逃避战场，而是开辟战场。然而，开辟新的战场更需要很强的个人能力，需要领域知识的广度和深度。对此，熊教授给出三个建议：选题要有更高的远见（vision），做研究要具备坚持不懈的精神（persistence），要明确研究的市场壁垒（research barrier）。
熊辉教授指出，在撰写论文时要凸显该工作的学术价值，尤其是在现如今深度学习热门的环境下，不能只是单纯的模型组合和调参，而应该关注在领域任务上的痛点问题。你的研究要么解决了实际问题，要么使用了最新的技术。另外，我们有可能由于写作水平有限导致贡献点表述不明确，或者给出的贡献点过多、逻辑前后不清晰等，在论文写作过程中必须加以注意。
熊辉教授认为，一篇好的论文更应该让读者很快了解该工作的研究任务及其挑战。我们可以在论文中通过适当的例子来强调研究过程中的诸多难题。我们通常在写作过程中更多的是强调如何做，却忽略了对具体困难或细节的描述。另外，文章好不好，关键是摘要（Abstract）和引言（Introduction）。熊教授展示了几篇他所带的员工的论文摘要，并进行了修改前后的对比分析。他认为，摘要部分一定要能让读者知道我们做了什么。我们可以适当地给出领域背景，要做到简洁明了、文字清晰。他将写论文比喻为写故事，如何吸引审稿人和读者，关键看怎么去构思。
在提到科研论证方面，熊辉教授给出了学术上的四种类型，依次分为：纯粹的理论验证（pure theoretical validation），结合部分理论证明+实验证明（hybrid validation），完全的实验证明（pure empirical validation）以及案例分析（case study）。熊教授认为，一个方案从提出到解决要形成闭环。对于我们数据专业的论文，通常做到第三点即可，越往前所需要积累的知识就越多。因此，在学术研究过程中，我们要更关注积累性资源，适当关注消耗性资源。
接着，熊辉教授认为在介绍相关工作时，要指出我们的创新点、与其他人工作的不同之处。但不能形成流水账，而是能够突出重点，突出自己的工作与现有工作的区别。需要注意的是，不要为了凸显自己而全盘否定其他人的工作。
细节决定成败！熊辉教授列出了几种大家在写作过程中经常忽略的细节。例如，方法的形式化定义要明确，但是对于通识的知识则没有必要大谈定义；方法描述应尽可能使用专业术语，但也不能全靠概念堆砌；要注意论文的引用，不能漏引、错引；要选择恰当正确的评价方案和方法；选择合适的验证数据；不能全靠公式堆砌文章，尽可能的用通俗易懂的文字描述抽象的内容等等。
熊辉教授最后强调，在论文写作时尽可能避免使用长难句，要言简意赅，逻辑清晰；避免出现句法或语法错误；适当的时候需要给出例子，对自己的方法加以说明。在文章措辞、图表绘制等方面要具备工匠精神，要让审稿人和读者知道你在论文的细节之处花费了心血。
在报告结束后，熊辉教授与师生们进行了长达半小时的交流，涉及到论文写作、科研方法等诸多方面。关于“如何选题”，熊教授认为需要先做好调研，不能过度追求热点，要体现出工作的价值。就“如何避免研究成果雷同”这一问题，熊教授认为，我们要在选题时就有所考虑。如果的确出现了与最近投稿的论文成果类似，我们可以去寻找不同之处，突出自己的创新点。关于“如何正确地培育人才”，熊辉教授给出了他自己的育人理念，要经常与员工进行学术和生活方面的交流，发现员工的长处和短处；在科研初期可以适当提供研究的方案指导，根据员工完成的情况调整科研的任务难度。
熊辉教授强调，组内交流十分重要。师生应多交流探讨问题等方面，在充分讨论中完善自己的想法、方案。这需要一个团队具备良好的生态。熊教授也提到，高质量的论文不仅需要科学严谨的理论和验证，更多在于论文写作水平本身，因此需要多加关注、锻炼、提高。
经过熊辉教授详尽而生动的报告，在场师生深受启发，纷纷表示意犹未尽。对接下来的第三场讲座，大家翘首以盼。
撰稿 | 王嘉宁
摄影 | 刘文欣
排版 | 孙家博
